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2022年9月30日，咨詢公司開展“合規(guī)為本、全員有責(zé)、風(fēng)險(xiǎn)可控、穩(wěn)健高效”的合規(guī)內(nèi)控文化主題讀書活動(dòng)。
讀書活動(dòng)上，員工圍繞主題推薦了《內(nèi)控總監(jiān)工作筆記》《企業(yè)合規(guī)管理實(shí)務(wù)手冊(cè)》《企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)管理：整合框架》等合規(guī)內(nèi)控相關(guān)書籍，并分享了自己的讀書感悟，從公司業(yè)務(wù)、自身崗位實(shí)際出發(fā)對(duì)書本的核心內(nèi)容進(jìn)行了深入細(xì)致的解讀，尤其是對(duì)合規(guī)內(nèi)控工作的價(jià)值意義、具體工具方法、在工作中的實(shí)際應(yīng)用等方面的分析，讓讀書會(huì)參與者產(chǎn)生強(qiáng)烈共鳴，幫助大家進(jìn)一步樹立科學(xué)的發(fā)展觀，將合規(guī)意識(shí)、內(nèi)控意識(shí)、風(fēng)控意識(shí)融入到我們工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)，為公司持續(xù)健康發(fā)展提供重要的保障。
公司黨支部書記、總經(jīng)理肖世衛(wèi)總結(jié)了此次活動(dòng)，第一，要持續(xù)加強(qiáng)內(nèi)控合規(guī)文化教育。內(nèi)控合規(guī)是業(yè)務(wù)發(fā)展為前提，如果每個(gè)崗位的員工都能嚴(yán)格要求、嚴(yán)格規(guī)范、嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度和《內(nèi)控管理手冊(cè)》，業(yè)務(wù)操作中的風(fēng)險(xiǎn)就會(huì)得到有效的遏制。公司持續(xù)健康發(fā)展需要我們?cè)谌w員工中大力倡導(dǎo)、深入宣傳內(nèi)控優(yōu)先、合規(guī)為本等先進(jìn)管理理念，讓全體員工自覺轉(zhuǎn)變觀念，將自身工作作為第一道防線納入到風(fēng)險(xiǎn)防控體系中，引導(dǎo)和帶領(lǐng)全公司員工營造自覺遵守合規(guī)底線、主動(dòng)執(zhí)行內(nèi)控要求的良好氛圍，有效提高公司合規(guī)管理和內(nèi)控政策、法規(guī)、制度的執(zhí)行和落實(shí)水平。
第二，要著實(shí)提高合規(guī)內(nèi)控工作實(shí)踐水平。實(shí)踐證明，推進(jìn)公司高質(zhì)量發(fā)展必須摒棄重規(guī)模、輕效益，重發(fā)展、輕風(fēng)險(xiǎn)，重投入、輕產(chǎn)出，重短期效益、輕長期效益等片面思維，必須強(qiáng)化培養(yǎng)員工的合規(guī)內(nèi)控意識(shí)，使員工明確哪些該做哪些不該做，確保在工作中嚴(yán)格執(zhí)行內(nèi)控流程、業(yè)務(wù)制度、合規(guī)遵守工作標(biāo)準(zhǔn)及工作紀(jì)律，從而進(jìn)一步加強(qiáng)內(nèi)部控制，增強(qiáng)自我約束和自我發(fā)展?jié)摿?，把合?guī)管理、合規(guī)經(jīng)營、合規(guī)操作落到實(shí)處，使警惕風(fēng)險(xiǎn)、正視風(fēng)險(xiǎn)、管理風(fēng)險(xiǎn)、防范風(fēng)險(xiǎn)的意識(shí)深入每個(gè)員工的內(nèi)心，為全面提升公司核心競爭力提供有效保障。
第三，要全面樹立合規(guī)內(nèi)控工作理念。公司要全力推進(jìn)以員工為主體和核心的合規(guī)內(nèi)控文化建設(shè)，做到面向管理、面向業(yè)務(wù)、面向操作，通過強(qiáng)化合規(guī)內(nèi)控教育培訓(xùn)、搭建完善內(nèi)控體系、組織風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)（含廉潔風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)）成因分析，優(yōu)化內(nèi)控流程、規(guī)范風(fēng)險(xiǎn)管理，確保合規(guī)發(fā)展，讓合規(guī)內(nèi)控人人有責(zé)、合規(guī)內(nèi)控造價(jià)值的觀念深入人心，讓依法決策、合規(guī)經(jīng)營成為管理自覺，讓按章辦事、執(zhí)行內(nèi)控在公司內(nèi)部蔚然成風(fēng)。對(duì)于有章不循、違規(guī)操作、屢查屢犯的頑疾，要及時(shí)對(duì)標(biāo)《內(nèi)部監(jiān)督體系工作指引》要求開展切實(shí)整治，及時(shí)消除日常管理工作存在的隱患，強(qiáng)化防范風(fēng)險(xiǎn)的能力，為公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)持續(xù)健康發(fā)展創(chuàng)造良好條件。
