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為深入推進(jìn)企業(yè)法治合規(guī)建設(shè)，促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)健康發(fā)展，藏高公司在系統(tǒng)內(nèi)組織開展了“法治思想記于心，合規(guī)理念踐于行”法治合規(guī)主題宣傳周活動(dòng)。5月15日上午，公司特別邀請(qǐng)了集團(tuán)公司首席合規(guī)官、總法律顧問欒黎以“國(guó)有企業(yè)合規(guī)管理與風(fēng)險(xiǎn)防范”為主題，為藏高系統(tǒng)干部職工進(jìn)行了專題培訓(xùn)。培訓(xùn)由藏高公司職工董事、工會(huì)主席彭柳英主持。蜀道集團(tuán)內(nèi)控法務(wù)部，雅康、瀘石公司及藏高公司審計(jì)法務(wù)部相關(guān)負(fù)責(zé)同志參加培訓(xùn)活動(dòng)。
欒黎圍繞合規(guī)的定義與起源，歷史與沿革，內(nèi)涵與外延幾個(gè)方面，深入淺出地進(jìn)行講解，精準(zhǔn)解讀了法治合規(guī)工作的核心要求，清晰闡明了踐行合規(guī)責(zé)任、提升風(fēng)險(xiǎn)管理水平的重要意義。
彭柳英強(qiáng)調(diào)，依法治企是企業(yè)行穩(wěn)致遠(yuǎn)的重要保障，各單位要引導(dǎo)員工不斷提升法治合規(guī)管理水平，一是持續(xù)深化合規(guī)內(nèi)控體系建設(shè)，不斷完善企業(yè)權(quán)責(zé)統(tǒng)一、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、有效制衡的合規(guī)管理機(jī)制。二是持續(xù)強(qiáng)化合規(guī)內(nèi)控體系運(yùn)行，做好重點(diǎn)領(lǐng)域、重要流程、重大決策的合法合規(guī)性審查，確保過程管控到位。三是持續(xù)優(yōu)化合規(guī)內(nèi)控信息化建設(shè)，推動(dòng)合規(guī)內(nèi)控管理流程與實(shí)際業(yè)務(wù)流程有效協(xié)同，優(yōu)化信息化功能設(shè)計(jì)，確保剛性約束到位。本次活動(dòng)以“線上+線下”的形式開展，藏高系統(tǒng)從公司本部到直屬企業(yè)管理處、收費(fèi)站等共計(jì)210余名干部員工參訓(xùn)，反響熱烈、覆蓋面廣。在主題宣傳周期間，各直屬企業(yè)還結(jié)合工作實(shí)際，組織開展了簽署合規(guī)承諾書、專題學(xué)習(xí)會(huì)等形式豐富多彩的活動(dòng)，營(yíng)造了良好的企業(yè)法治合規(guī)氛圍。
