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1月5日，藏高公司本部管理人員選聘大會(huì)在四川高速大廈召開(kāi)。會(huì)議由藏高公司黨委副書(shū)記、董事王莉同志主持，藏高公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)陳渤同志全程參加。
本次藏高公司本部管理人員選聘是藏高公司貫徹落實(shí)國(guó)有企業(yè)三項(xiàng)制度改革，不斷健全和完善人才內(nèi)部流動(dòng)和人才培育機(jī)制的重要舉措。本次公開(kāi)選聘的10個(gè)崗位分別是：綜合辦公室綜合文秘崗、黨委工作部宣傳管理崗、群團(tuán)工作部（工會(huì)辦公室、統(tǒng)戰(zhàn)部、團(tuán)委）共青團(tuán)綜合崗、安全環(huán)保部應(yīng)急管理崗、科技信息部信息化管理崗、科技信息部綜合事務(wù)崗、人力資源部招聘培訓(xùn)（職稱(chēng)管理）崗、審計(jì)法務(wù)部（內(nèi)控、合規(guī)、監(jiān)事）合規(guī)內(nèi)控崗、投資經(jīng)營(yíng)部投資風(fēng)控崗以及運(yùn)維管理部工程養(yǎng)護(hù)管理崗。
藏高公司黨委高度重視本次選聘，本著公開(kāi)公平公正的原則，在藏高系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行了廣泛宣傳和動(dòng)員，鼓勵(lì)各所屬企業(yè)的青年人才積極報(bào)名。經(jīng)過(guò)公開(kāi)報(bào)名和資格審查，來(lái)自藏高系統(tǒng)的14名符合條件的同志最終進(jìn)入綜合測(cè)評(píng)環(huán)節(jié)。1月4日，藏高公司組織了線下筆試對(duì)參加選聘人員的專(zhuān)業(yè)能力和職業(yè)素養(yǎng)進(jìn)行了考察。本次大會(huì)是綜合測(cè)評(píng)中另一重要組成部分，通過(guò)演講和半結(jié)構(gòu)化面試，讓參加選聘人員全方位展示自己的真才實(shí)學(xué)，根據(jù)崗位要求暢談工作設(shè)想。由藏高公司主要領(lǐng)導(dǎo)、人力資源部和選聘崗位相關(guān)業(yè)務(wù)部門(mén)的分管領(lǐng)導(dǎo)及部門(mén)負(fù)責(zé)人組成的評(píng)委會(huì)根據(jù)選手的面試表現(xiàn)進(jìn)行評(píng)分。最終擬錄用人選將由筆試和面試的綜合成績(jī)確定，藏高公司紀(jì)檢辦公室全程監(jiān)督。
